Overview

Au sein d’une jeune startup jeune et dynamique, dans le secteur du conseil en Ressources Humaines et formation.

Nous sommes à la recherche d’un/une assistant(e) administrative pour faire partie de notre équipe et participer au development de celle-ci.

Responsabilités Clés:

Gestion administrative

  • Commande matériel (dont informatique etc)
  • Suivi factures et licences, BRN etc
  • suivi débiteurs et impact positif sur le cash flow |
  • Intendance bureau
  • Filing et documentation
  • Suivi et rappel rendez-vous

Relations clients et fournisseurs

  • Création et mise à jour d’un CRM clients et fournisseurs
  • Préparations plaquettes, présentations ppt, web site
  • Harmonisation image de marque
  • Renseignements clients
  • Veille concurrentielle

Coordination événements et formations

  • Coordination logistique évènementiels
  • Support administratif lié a la formation (suivi dossiers HRDC, MQA etc)
  • Rédaction et correction des offres, des fiches produits et services selon standards
  • Assurer le Respect de la charte graphique

Compétences et autres caractéristiques souhaitées

  • Organisée et efficace
  • Proactive, dynamique et flexible
  • Maitrise logistique
    • Maitrise Excel et Microsoft Office
  • Capacités rédactionnelles Francais et Anglais

peut être un poste à temps partiel (3 fois la semaine ou demi journées)

About Afripro Talent Ressourcing Trust ltd

Nous croyons que chaque personne possède un talent et des compétences uniques dont ils sont souvent inconscients.
Nous existons  pour révéler et exploiter ce talent grâce au « Science of Self® »

Nous avons deux vocations :

  1. Entreprise de Conseil  spécialisée dans la découverte de soi en milieu professionnel
    La gamme de services proposés aux entreprises locales s’étend de la validation de profil lors d’un exercice de recrutement -  à l’organisation de sessions de formations destinées aux équipes professionnelles - en passant par l’identification des profils comportementaux et facteurs de motivation individuels - chez les collaborateurs déjà en place chez le client ou en fonction des descriptifs de postes en création.
  2. Distributeur local de la marque  spécialisée dans les outils d’évaluation personnel TTI Success Insights.
    En tant que représentant et distributeur des produits TTI Success Insights, X s’assure de la formation et de la liaison avec les divers ‘coachs’ et professionnels certifiés utilisateurs du produit, tout en maintenant une bonne image de marque localement.